Für Führende von heute und morgen. Ein nächstes Level von Teamentwicklung und Unternehmenskultur.
Diese firmeninterne Weiterbildung für GESUNDE KOMMUNIKATION & FÜHRUNG bringt Ihnen bessere Ergebnisse, mehr Mitdenken, höhere Mitverantwortung.
WIE SIEHT GESUNDE FÜHRUNG, GESUNDE KOMMUNIKATION, EINE STARKE KULTUR MITEINANDER AUS?
Gelingende Veränderungen beginnen bei uns selbst. Gemeinsame Erfolge auch!
Kennen Sie das?
Sie brausen auf oder werden immer stiller, wenn Kunden, Kollegen, Chefs, Partner, viele Krankmeldungen oder auch Ihre Kinder Sie fordern.
Konflikte oder heiße Themen bleiben ungeklärt, Meetings oder Besprechungen nehmen zu viel Ihrer kostbaren Zeit in Anspruch – gemessen am tatsächlichen Vorwärtskommen.
… und dann sind da noch die tatsächlichen Aufgaben für Führende, ganz zu schweigen von den ständigen Veränderungen, Umstrukturierungsprozessen und Fluktuationen, die Ihr Team herausfordern.
Wenn dann noch wichtige Vereinbarungen nicht eingehalten werden, ist es höchste Zeit etwas zu ändern.
Bevor Sie noch mehr kostbare Zeit, Nerven und Geld verlieren, die Stimmung ungesund wird, ergreifen Sie die Chance,
Gesundes Führen & Kommunizieren für Ihr Team einzuführen.
Erfolge, Wohlbefinden und Gesundheit korrelieren im hohen Maße mit den Kompetenzen der Führenden und dem Miteinander im Team.
Das wissen und bemerken Sie als Vorgesetzte(r), PersonalentwicklerIn, Bereichs- oder Teamleitung, Fachliche(r) LeiterIn, KollegIn tagtäglich.
Schwelende Konflikte, Unzufriedenheiten, ungesunder Flurfunk drücken auf die Stimmung oder verunsichern.
Dringend gebrauchtes Engagement, Kooperation und Verständigung im Team leiden.
Das ist den meisten Verantwortlichen glasklar, … doch der Alltag fordert dann doch soviel… dass viele Teams beim „Augen zu und weiter, wie bisher“ bleiben.
Professioneller und erfolgreicher wäre es, sich Zeit für einige bewusste Boxenstopps zu nehmen.
In unseren vier Tagen tanken Sie garantiert gesunde, konkrete Schritte und Werkzeuge, wie Ihre Führung und Ihr Miteinander im Team klarer und erfolgreicher sein können.
Kommunikation, Absprachen sowie Verantwortlichkeiten werden wir auf ein höheres Level bringen. Krankenstand und Fluktuation werden Sie langfristig verändern können.
Begeisterte Mitarbeiter bleiben nur, wenn die Kultur und die Bedingungen passen.
Führung hat hier besondere Verantwortung und Einfluss.
Entscheiden Sie sich dafür, den Menschen wirklich in den Mittelpunkt zu stellen!
Das heißt nicht „weichgespült“ endlos diskutieren, sondern viel mehr auf gesunde Art und Weise klar und konkret einander hören und miteinander Projekte und Ziele voranbringen.
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Die Workshoptage sind ein lebendiger Mix aus strukturiertem Input, einem Wechsel von Selbstreflexion, spannenden Übungen an Ihren eigenen Alltagsbeispielen und gemeinsamem Lernen.
Nach diesen Tagen werden Sie Ihre eigene Kraft intensivieren. Durch einen Fokus auf Bedürfnisse wird es deutlich leichter, an einem Strang zu ziehen, Grenzen sowie Werte zu leben.
Wenn Sie ernsthaft eine Vertrauenskultur mit klarer Kommunikation und hoher Selbstverantwortung der Beteiligten anstreben,
dann ist dies der kraftvollste Ansatz, den ich seit 20 Jahren dafür kennenlernen durfte.
INVESTITION:
Komplett mit Unterlage, Vorgespräch und Durchführung – 4440,- Euro netto für die 2 Basistage,
plus 2 Follow up Tage: Reflexion, Vertiefung, Weiterlernen: 4440,- Euro netto. Zuzüglich der anfallenden Reise- u. Übernachtungskosten.
Nur als Komplettpaket buchbar und sinnstiftend.
Maximal: 12 TeilnehmerInnen – darüber hinaus nehmen wir Assistenzen hinzu.
EINIGE INHALTE:
GESUNDES FÜHREN & KOMMUNIZIEREN in der Arbeitswelt – GFK im Business – Grundlagentage.
Verbessern Sie Ihre Teamentwicklung und erhöhen Sie Ihre Arbeitgeberattraktivität durch Weiterbildung Ihrer Führungskräfte.
Wir zeigen Ihnen,
- Wie Sie sich und Ihr Team wirksam durch neue Kommunikations- und Verhaltensweisen weiterentwickeln.
- Wie Sie destruktive Denkmuster, Verhaltens- und Reaktionsweisen bewusst überprüfen und verändern.
- Wieviel Zeit und Nerven klare Werte, Grenzen und Ihr konsequentes Vorleben einsparen.
- Wie Sie in maximal vier Schritten aufrichtig und wertschätzend Klartext sprechen- ohne andere anzugreifen oder zu übergehen – auch Unangenehmes!
- Wie Sie neu hinhören und nachfragen, um bessere Lösungen zu erzielen.
- Das Bedürfnisbewusstsein Verständigung abkürzt und deutlich erleichtert.
- Empathie – die Kraft die ermöglicht!
- Wie Sie Konflikte an der tatsächlichen Wurzel klären.
- Wie Sie Vereinbarungen verlässlicher treffen.
- Wie Sie anstrengende und wiederkehrende „Diskussionen“ hinter sich lassen und sinnvoller mit den Ressourcen aller umgehen.
- Wie Sie weniger persönlich nehmen.
- Wie Sie Selbst- und Mitverantwortung bei sich und anderen bewusster fördern.
Sinnhaftigkeit und Wirksamkeit Ihres Investments an Zeit und Geld stehen bei uns hoch im Kurs.
Daher bieten wir Ihnen folgendes an:
Start: 2 Basistage Gesundes Kommunizieren und Führen plus 2 Followup-Termine.
Sie werden die 2 Follow up/ Vertiefungstermine nach Ihren ersten Umsetzungen im Alltag schätzen.
Wir kommen nicht, um Sie allein bei der Umsetzung zu lassen, unser größter Lohn wäre, dass Sie wirklich wirklich umsetzen, was Sie in den Basis-Terminen erfahren.
Beispielsweise:
Starttage
Montag, von 9:15 – 16:15 Uhr
Dienstag, von 9:00 – 16:00 Uhr
Nach 7 – 8 Wochen 1. Follow up/ deeper dive: 9:15 – 16:00 Uhr (das besprechen wir gemeinsam)
nach weiteren 8 -10 Wochen 2. deeper dive Tag: Erfahrungsreflexion, Vertiefung und Auffrischung. 9:15 – 16:00 Uhr (nach Absprache)
Zielgruppe: Verantwortliche Menschen in Unternehmen, Organisationen, Behörden, Praxen, MVZs… die sich und andere weiterentwickeln wollen.
* Kommen Sie auf uns zu und wir besprechen, was Sie sich wünschen und ob wir Ihnen dazu die passende Unterstützung anbieten können.
Wir von MENSCHLICH ERFOLGREICH freuen uns auf ein Gespräch mit Ihnen.
Herzlichst
Ihr Team von MENSCHLICH ERFOLGREICH, Angela Dietz